Vaga de Emprego: Analista de Logística Jr na empresa Vibra Energia

🏢 Empresa: Vibra Energia

📍 Local: Rio de Janeiro - Rio de Janeiro

💼 Tipo: Efetivo

🔄 Modelo: Híbrido

📋 Descrição da Vaga

Buscamos profissional para executar e controlar o processo de agendamento das coletas rodoviárias de biocombustíveis, assegurando a captura, a manutenção e a efetivação das agendas de carregamento (slots) de acordo com as prioridades de abastecimento da Vibra. Atuar no acompanhamento das grades, no tratamento de exceções e na interface com transportadores e fornecedores, contribuindo para a continuidade e a eficiência do abastecimento.

🎯 Responsabilidades

• Capturar e reservar slots de carregamento nos portais dos fornecedores, de acordo com as prioridades de abastecimento;
• Efetivar os agendamentos em D-1, garantindo a aderência ao planejamento;
• Monitorar continuamente grades, janelas e portais para identificar indisponibilidades, desvios e riscos de perda de slot, sinalizando-os com antecedência;
• Interagir com transportadores, fornecedores, bases e equipes internas para confirmar recursos, ajustar agendas e viabilizar as coletas e transferências;
• Atuar na recuperação de slots e no tratamento de No Show, contingências, urgências e reprogramações, ajudando a reduzir os impactos na operação;
• Assegurar a aderência à cadência e ao plano diário, aplicando os critérios de prioridade definidos pela Vibra e preservando a retirada FIFO, quando aplicável;
• Registrar ocorrências, tratativas e resultados, garantindo rastreabilidade e qualidade das informações;
• Acompanhar indicadores de produtividade, utilização das grades, No Show, recuperação de slots, aderência ao plano e exceções, apoiando ações de melhoria contínua;
• Contribuir para a padronização e a digitalização dos processos, identificando oportunidades de automação.

✅ Requisitos

• Nível Superior Completo, preferencialmente em Logística, Administração, Engenharia de Produção ou áreas afins. Outras formações poderão ser consideradas mediante experiência aderente à função;
• Pacote office intermediário e análise de dados;
• Ter aptidão para atuar com agendamento, programação logística e relacionamento com transportadores e fornecedores;
• Desejável experiência em logística, transportes, distribuição, programação, agendamento ou atendimento operacional;
• Diferenciais: vivência com portais de fornecedores, transportadoras ou operação de combustíveis, e cursos ou treinamentos em logística, transportes, planejamento operacional, Power BI, SAP, gestão de transportes ou melhoria de processos.

Competências

• Visão sistêmica e estratégica;
• Organização e capacidade de priorização;
• Tomada de decisão sob pressão;
• Atenção a detalhes;
• Atuação em ambiente de alto volume;
• Comunicação objetiva e negociação;
• Orientação para resultados e melhoria contínua;
• Familiaridade com ferramentas digitais, automações e inteligência artificial.

🎁 Informações Adicionais

Conheça nossos benefícios...

• Assistência Médica e Odontológica
• Plano de previdência complementar
• Licença-maternidade de 180 dias
• Licença-paternidade de 20 dias consecutivos
• Disponibilização da Plataforma de Bem Estar, com atividades voltadas para o corpo e a mente
• Benefícios educacionais para filhos, da creche ao ensino médio (reembolso com despesas escolares)

E para o desenvolvimento de nossas equipes...

• Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.
• Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Pré-entrevista com Agentes de IA
3. Entrevista com Atração de Talentos
4. Entrevista com gestor(a)
5. Contratação

🏢 Sobre a Vibra Energia

Quem Somos?

Somos a Vibra, uma empresa jovem que já nasceu grande, uma das cinco maiores empresas do Brasil, com uma base de investidores diversificada e global. Com mais de 50 anos de experiência e um time competente e comprometido, atendemos mais de 30 milhões de pessoas que passam nos nossos mais de 8000 postos, por meio de nossos revendedores de norte a sul do país; e 26 mil clientes empresariais.

Aqui, temos ritmo na entrega de resultados e respeito nas relações. Escutamos com empatia e entregamos com agilidade. Agimos com protagonismo e colaboramos para fazer acontecer. Falamos com transparência, agimos com integridade e cumprimos os combinados. 

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego

1. Peça feedbacks e use-os para crescer

Profissionais remotos de alto desempenho buscam feedback ativamente, sem esperar a avaliação anual. Pergunte ao seu gestor após cada entrega relevante. Feedback é um mapa para o crescimento. Em processos seletivos que não passou, peça retorno — as informações são valiosas.

2. Use técnicas de produtividade comprovadas

Pomodoro (blocos de 25 minutos), Time Blocking (reservar slots na agenda para cada tipo de tarefa) e a regra dos 2 minutos (fazer imediatamente o que leva menos de 2 minutos) são técnicas adaptáveis ao presencial, híbrido e home office. Experimente por 2 semanas e ajuste conforme sua realidade.

3. Aprenda a fazer networking sem sair de casa

Relacionamentos profissionais não dependem mais de eventos presenciais. Participe ativamente de grupos no LinkedIn, Discord e Slack de comunidades da sua área. Comente em publicações de referências do setor. Networking genuíno e consistente abre mais portas do que qualquer candidatura em massa.