Vaga de Emprego: ANALISTA DE NEGÓCIOS JUNIOR - PROJETOS [PARA PESSOA COM E SEM DEFICIENCIA] na empresa Fundação José Silveira

🏢 Empresa: Fundação José Silveira

📍 Local: Salvador - Bahia

💼 Tipo: Efetivo

🔄 Modelo: Híbrido

📋 Descrição da Vaga

Há 89 anos, a Fundação José Silveira mantém o olhar voltado para o futuro, reinventando suas práticas em um mundo imprevisível, sem perder de vista suas raízes sólidas naquilo que é a origem do propósito: cuidar da saúde e melhorar a qualidade de vida das pessoas.

Com isso, buscamos pessoas conectadas ao novo que venham contribuir com o constante crescimento e a perpetuação do nosso legado.

Junte-se ao nosso propósito!

Buscamos um Analista de Negócios Júnior para integrar nosso time de Tecnologia (Vertente de Projetos). O profissional atuará no acompanhamento e gestão de projetos de tecnologia, sendo a ponte entre as áreas de negócio e a equipe técnica de TI. Se você possui capacidade analítica, visão orientada a soluções e deseja atuar em um ambiente dinâmico focado em inovação e entregas de alto valor, essa vaga é para você.

🎯 Responsabilidades

• Acompanhar e apoiar o ciclo de vida dos projetos de TI (planejamento, execução, monitoramento e encerramento).
• Identificar, entender e analisar as necessidades do negócio para entregar a melhor solução tecnológica.
• Mapear processos, elicitar requisitos e traduzir necessidades de negócio em especificações funcionais e histórias de usuário para os times técnicos.
• Monitorar cronogramas, indicadores de desempenho de projetos e apoiar no alinhamento de entregáveis e prazos.
• Facilitar a comunicação entre as partes interessadas (stakeholders), time de desenvolvimento, infraestrutura e fornecedores.
• Elaborar documentações técnicas e funcionais, relatórios de status (status report) e atas de alinhamento.
• Auxiliar na condução de testes homologatórios e no acompanhamento da implantação/rollout de novas soluções.

✅ Requisitos

Obrigatórios:

• Formação superior (concluída ou em andamento) em Administração, Engenharia, Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas ou áreas correlatas.
• Vivência/experiência prévia em gestão ou acompanhamento de projetos (pode ser via estágios, projetos acadêmicos estruturados ou posições anteriores).
• Forte capacidade analítica, perfil investigativo e raciocínio lógico focado em resolução de problemas.
• Boa comunicação verbal e escrita para transitar entre perfis técnicos e corporativos.
• Conhecimento básico em metodologias de gestão de projetos (Ágeis como Scrum/Kanban e/ou Tradicionais/PMBOK).

Diferenciais (Desejável)

• Conhecimento e afinidade com ecossistemas de tecnologia: Infraestrutura, Desenvolvimento de Sistemas ou Inovação.
• Familiaridade com ferramentas de gestão de projetos e tarefas (ex.: Jira, Trello, Azure DevOps, MS Project).
• Noções de modelagem de processos (BPMN).

Perfil Comportamental

• Orientação para Solução: Proatividade em entender o "porquê" do problema antes de propor o "como".
• Organização e Atenção a Detalhes: Capacidade de gerenciar múltiplas demandas e acompanhar prazos com rigor.
• Adaptabilidade: Vontade de aprender constantemente sobre novas tecnologias e dinâmicas de negócio.
• Colaboração: Habilidade para trabalhar bem em equipe e engajar diferentes partes interessadas.

🎁 Informações Adicionais

Hibrido

PLANO DE SAUDE E ODONTOLOGICO

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Fit Cultural
3. Entrevista com o RH
4. Entrevista com o Gestor
5. Contratação

🏢 Sobre a Fundação José Silveira

Criada em 21 de fevereiro de 1937 pelo Professor José Silveira, a Fundação José Silveira (FJS) vem ampliando sua obra em um processo de crescimento sustentável, firmado no planejamento estratégico e foco nos melhores resultados. Instituição filantrópica sem fins lucrativos, a Fundação José Silveira atende principalmente a população mais desassistida, com qualidade nos serviços prestados.

É o que demonstra o trabalho de referência das nossas unidades em áreas como combate à tuberculose, assistência neonatal, parto humanizado, tratamento do câncer de mama e reabilitação de pacientes com deficiências neuropsicomotoras, intelectuais e autismo. Por ano, são mais de 2,5 milhões de atendimentos realizados. A FJS promove, ainda, ações de prevenção e promoção da saúde e socioambientais voltadas às comunidades de Salvador e de municípios do interior da Bahia, contribuindo para a melhoria dos indicadores sociais e de saúde no estado.

#VemPraFJS

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego

1. Documente seu trabalho de forma proativa

No presencial, híbrido e home office, seu trabalho precisa ser visível mesmo à distância. Registre decisões, processos e resultados em documentos acessíveis à equipe. Faça atualizações de status sem esperar ser cobrado. Essa prática cria um histórico de produtividade que protege você em revisões de desempenho.

2. Peça feedbacks e use-os para crescer

Profissionais remotos de alto desempenho buscam feedback ativamente, sem esperar a avaliação anual. Pergunte ao seu gestor após cada entrega relevante. Feedback é um mapa para o crescimento. Em processos seletivos que não passou, peça retorno — as informações são valiosas.

3. Domine as ferramentas de comunicação remota

Em equipes remotas, quem se comunica melhor por escrito se destaca. Aprenda a usar Slack, Microsoft Teams, Notion, Trello e Google Workspace com proficiência. Respostas claras, objetivas e bem estruturadas economizam tempo de todos e mostram profissionalismo — qualidades muito valorizadas por recrutadores de vagas presenciais, híbridas e home office.