Vaga de Emprego: Analista de Planejamento de Projetos Industriais - Pleno na empresa Bun/Buntech

🏢 Empresa: Bun/Buntech

📍 Local: Indaiatuba - São Paulo

💼 Tipo: Efetivo

🔄 Modelo: Híbrido

📋 Descrição da Vaga

Parte do Grupo Bun, a Bun/Buntech surgiu para atuar em mineração e em diversas aplicações da Bentonita, nosso principal minério até hoje.

Presentes em múltiplos mercados e negócios, como o de Higiene e Limpeza, Fundição, Agro, Nutrição Animal dentro outros, buscamos trazer sempre as melhores e mais inovadoras experiências aos nossos clientes.

Para que você tenha sucesso no grupo Bun, você precisará: Liderar & Inspirar (se você for líder); Ser inovador; Ter senso de dono; Ter foco no cliente; Trabalhar bem em time e aprender e multiplicar. 

🎯 Responsabilidades

• Aplicação de IA para gestão dos projetos;
• Elaborar e atualizar cronogramas detalhados;
• Acompanhar avanço físico em campo junto às equipes;
• Controlar curva S (prazo e custo);
• Identificar desvios e propor ações corretivas para o Líder do projeto;
• Realizar análise de caminho crítico (CPM);
• Consolidar informações de engenharia, suprimentos e obras;
• Apoiar no controle de CAPEX (previsto vs realizado);
• Emitir relatórios semanais e mensais de status;
• Controlar contratos, pagamentos e requisições de compras.

✅ Requisitos

Os requisitos esperados são:

• Formação em Engenharia Cívil, Mecânica ou Produção;
• Disponibilidade para atura de forma híbrida em Indaiatuba/SP, sendo 4x presenciais e 1x home;

• Experiência em planejamento de projetos industriais;
• Experiência aplicada de IA no controle de projetos (Claude);
• Vivência em campo (obras, montagem e paradas industriais);
• Dominio em MS Project;
• Disponibilidade para viagens esporádicas;
• Possuir CNH B regular.

Excelente se você tiver:

• Conhecimento em TOTVS;
• Conhecimento em AutoCad.

🎁 Informações Adicionais

Oferecemos para você:

• Assistência Médica e Odontológica;
• Refeitório;
• Vale Transporte;
• Prêmio Assiduidade  (Saldo livre, cartão Caju);
• Bônus Anual;
• Seguro de Vida;
• Estacionamento;
• Convênio Farmácia;
• Total Pass (convênio academia);
• Convênio Clube SESI;
• Parceria com escolas de idiomas e educação;
• Kit Congelado;
• Desconto nos produtos da Kelco Pet Care;
• Presentes de Natal para os filhos.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Triagem RH
3. Entrevista com RH e Gestor
4. Etapa Interna
5. Envio de Proposta
6. Contratação

🏢 Sobre a Bun/Buntech

Acreditamos em um inconformismo saudável. É ele que nos impulsiona a questionar, evoluir e buscar constantemente formas melhores e mais simples de fazer as coisas.

Ao longo da nossa trajetória, investimos profundamente no conhecimento da bentonita, nosso principal minério, explorando ao máximo suas possibilidades de aplicação. Hoje, nossas soluções estão presentes em diferentes segmentos, como construção civil, nutrição e higiene animal e no agronegócio, com unidades produtivas distribuídas pela América do Sul, que levam inovação e eficiência para diferentes mercados.

Mais do que entregar produtos, geramos impacto. Mais do que alcançar resultados, construímos relações de confiança. E sabemos que tudo isso só é possível por causa das pessoas que fazem parte da nossa história.

Se você busca um ambiente que valoriza desenvolvimento, protagonismo e inovação com propósito, queremos conhecer você. Venha construir o futuro com a gente.

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego

1. Peça feedbacks e use-os para crescer

Profissionais remotos de alto desempenho buscam feedback ativamente, sem esperar a avaliação anual. Pergunte ao seu gestor após cada entrega relevante. Feedback é um mapa para o crescimento. Em processos seletivos que não passou, peça retorno — as informações são valiosas.

2. Construa um portfólio digital relevante

Para áreas como design, tecnologia, marketing e redação, um portfólio bem estruturado vale mais do que qualquer currículo. Crie um site simples no GitHub Pages, Notion, ou Behance mostrando projetos reais com contexto, solução e resultados obtidos.

3. Construa uma presença digital consistente no LinkedIn

Recrutadores de vagas presenciais, híbridas e home office pesquisam ativamente candidatos no LinkedIn. Mantenha seu perfil atualizado com experiências detalhadas, conquistas mensuráveis e palavras-chave da sua área. Publique conteúdo relevante periodicamente — isso aumenta sua visibilidade organicamente.