Vaga de Emprego: Analista de Planejamento Financeiro II na empresa Grupo Farmax

🏢 Empresa: Grupo Farmax

📍 Local: Divinópolis - Minas Gerais

💼 Tipo: Efetivo

🔄 Modelo: Híbrido

📋 Descrição da Vaga

Buscamos um(a) profissional para atuar na área de FP&A com foco em planejamento financeiro, análise de receita, custos e margens. A posição terá forte interface com áreas como Comercial, Pricing, Marketing, Contabilidade e Controladoria, contribuindo para a transformação de dados em insights que apoiem a tomada de decisão da diretoria e acionistas. Atuará em um momento estratégico de evolução da área, apoiando iniciativas de automação, melhoria de processos e construção de análises cada vez mais robustas e confiáveis.

🎯 Responsabilidades

• Apurar, consolidar e analisar indicadores de receita, margem e rentabilidade.
• Realizar análises de variações de preço, mix de produtos, custos e verbas comerciais, que impactam o resultado.
• Apoiar os processos mensais de fechamento gerencial, realizando tratamentos, conciliações e validações de dados provenientes do SAP e demais bases corporativas.
• Construir análises comparativas entre realizado, orçamento e forecast, identificando desvios e oportunidades.
• Desenvolver dashboards e relatórios gerenciais para acompanhamento dos resultados.
• Automatizar processos e rotinas de fechamento por meio de SQL, bancos de dados, ferramentas analíticas e Inteligência Artificial.
• Apoiar a elaboração e atualização do orçamento, forecast e apresentações executivas.
• Preparar materiais de resultado para diretoria e acionistas, garantindo alto nível de qualidade, confiabilidade e consistência das informações.
• Conduzir análises de receita e margem em nível de produto, categoria, marca e canal, apoiando a tomada de decisão do negócio.

✅ Requisitos

Requisitos

• Ensino superior completo em Administração, Economia, Engenharia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em FP&A, Controladoria ou Finanças Corporativas.
• Vivência com análises de receita, margem, rentabilidade, forecast e orçamento.
• Experiência com fechamento gerencial e tratamento de bases de dados financeiras.
• Pacote Office Avançado.
• Conhecimento em Power BI, SQL ou ferramentas de análise e automação de dados.
• Familiaridade com ferramentas de Inteligência Artificial aplicadas à rotina financeira (ChatGPT, Copilot, Claude ou similares).
• Perfil analítico, organizado e orientado à solução de problemas.
• Facilidade de relacionamento com diferentes áreas e capacidade de traduzir dados em recomendações de negócio.
• Disponibilidade para atuação presencial em Divinópolis/MG. 

Diferenciais

• Experiência em indústria de bens de consumo, cosméticos, farmacêutica, higiene, saúde ou segmentos manufatureiros.
• Experiência em projetos de automação de processos financeiros, construção de data lakes, consultas SQL e integração de bases.
• Participação em iniciativas de transformação digital e modernização da área financeira.
• Conhecimento em SAP.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Entrevista com RH
3. Teste Comportamental
4. Entrevista com Liderança
5. Case Técnico
6. Contratação

🏢 Sobre a Grupo Farmax

Somos o Grupo Farmax, um ecossistema de marcas que nasceu com o propósito de levar cuidado para todas as pessoas através do acesso a produtos de saúde, beleza e bem-estar.

Há mais de 45 anos, seguimos em constante evolução, ampliando nosso portfólio e fortalecendo nossa presença no mercado brasileiro, sempre com um olhar atento ao impacto que geramos nas pessoas e nas comunidades.

Hoje, o Grupo Farmax reúne marcas que fazem parte da rotina e da história de milhões de consumidores, como Sunless, Hidraderm, Farmax, Negra Rosa, Sanavita, Óleos e Moskitoff. Cada uma com sua identidade, mas todas conectadas por uma mesma convicção: o cuidado é plural, acessível e deve estar presente em todas as fases da vida.

Crescemos impulsionados pela inovação, pela sustentabilidade e, principalmente, pela nossa gente: o maior ativo do Grupo Farmax. Aqui, evoluir faz parte da essência porque acreditamos que o cuidado começa dentro de casa e se expande para o mundo, gerando impacto positivo, inclusão e transformação todos os dias.

#VemSerFarmax 💙

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego

1. Peça feedbacks e use-os para crescer

Profissionais remotos de alto desempenho buscam feedback ativamente, sem esperar a avaliação anual. Pergunte ao seu gestor após cada entrega relevante. Feedback é um mapa para o crescimento. Em processos seletivos que não passou, peça retorno — as informações são valiosas.

2. Estabeleça uma rotina de início e fim do expediente

Um dos maiores riscos do presencial, híbrido e home office é não saber quando parar. Defina horários fixos para começar e encerrar o trabalho e respeite esses limites. Crie rituais de transição: uma caminhada curta antes de começar, trocar de roupa, ou fazer uma xícara de café. Esses gatilhos treinam seu cérebro para entrar e sair do modo trabalho.

3. Use técnicas de produtividade comprovadas

Pomodoro (blocos de 25 minutos), Time Blocking (reservar slots na agenda para cada tipo de tarefa) e a regra dos 2 minutos (fazer imediatamente o que leva menos de 2 minutos) são técnicas adaptáveis ao presencial, híbrido e home office. Experimente por 2 semanas e ajuste conforme sua realidade.