Vaga de Emprego: Assistente Comercial na empresa Grupo Hidrau Torque

🏢 Empresa: Grupo Hidrau Torque

📍 Local: Ananindeua - Pará

💼 Tipo: Efetivo

🏢 Modelo: Presenciais

📋 Descrição da Vaga

Estamos em busca de um(a) profissional da área Comercial para atuar em nossa Filial de Belém/PA. 

Venha conhecer mais do GHT e se apaixonar pela nossa cultura. Ficaremos felizes em te receber no nosso time!

🎯 Responsabilidades

• Realizar a interface com a área financeira e logística, referente aos procedimentos e IT’s relacionadas entre esses times, tais como: abertura de RMA, programação de coletas (revendas), cancelamentos de pedidos, abertura de cadastros, liberações de pedidos, reativação de clientes, divergências de prazos de entrega e divergências no prazo de pagamento;
• Realizar acompanhamento (follow up) das consultas de maiores valores realizadas via SPR e/ou GHT LINK, conforme necessidade do negócio e alinhamento com o superior direto sobre valores, até definição do cliente sobre a compra;
• Atualizar os relatórios e planilhas de controles pertinentes à área de atuação, inserindo dados com a finalidade de disponibilizar informações atualizadas e seguras para a tomada de decisões, repassando posteriormente aos seus superiores diretos e/ou time;
• Levantar os números e informações adicionais dos clientes ativos, compartilhando com os consultores e vendedores para tomada de decisão visando aproveitar todas as oportunidades dos clientes;
• Auxiliar e apoiar os consultores na rotina de reativação dos clientes inativos e/ou prospecção de clientes com potencial, no levantamento de informações, detalhes de operação e frota de equipamentos, abastecendo o CRM com todas as informações e mantendo o acompanhamento (follow up) atualizado;
• Apoiar no atendimento inicial de clientes, com suporte do consultor responsável, consultando disponibilidade de estoque e informando valores quando necessário. Auxiliar na emissão de pedidos, quando necessário;
• Acompanhar prazo de entrega dos materiais adquiridos no mercado nacional e internacional junto a fornecedores e/ou parceiros até sua efetivação no estoque.

✅ Requisitos

• Ensino médio completo (ou equivalente);
• Desejável experiência na área Comercial de peças na linha amarela. 

🎁 Informações Adicionais

✨Vale Alimentação Flexível

🍽️Vale Refeição Flexível

🚌 Vale Transporte ou Vale Combustível

🩺 Assistência Médica – Bradesco Saúde

😁 Assistência Odontológica – Odontoprev

🏋️ TotalPass – acesso às melhores academias e estúdios do país

❤️ Seguro de Vida – MetLife

🎓 Parcerias com Universidades e Escola de Idiomas

💳 Empréstimo Consignado

💰 Multibenefícios Alelo – adiantamento de 15% do salário

🤝 SESC

🏆 PLR – participação nos lucros e resultados da empresa

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Avaliação - Time de seleção 🚀
3. Bate-papo com RH
4. Entrevista Gestor
5. Contratação

🏢 Sobre a Grupo Hidrau Torque

O Grupo Hidrau Torque (GHT) é líder na distribuição de peças de reposição para equipamentos pesados, com filiais em todo o Brasil e uma unidade fabril própria. Especializado em soluções para diversas demandas do mercado, o GHT destaca-se pela sua expertise e comprometimento com clientes e parceiros.

Venha crescer e se desenvolver com a gente!

Valorizamos a inclusão e a diversidade, temos valores sólidos e estamos comprometidos com os princípios de confiança, segurança, respeito e ética, atuando como um time para sempre incentivar e fortalecer a pluralidade da nossa equipe. Buscamos potencializar o talento de cada um, prezando pela sua essência e espontaneidade.

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego

1. Destaque soft skills no currículo e entrevistas

Empresas remotas valorizam comunicação, autonomia, resolução de problemas e adaptabilidade acima de muitas hard skills técnicas. Prepare exemplos concretos de situação, ação e resultado que demonstrem essas competências. Histórias reais com resultados são sempre mais convincentes.

2. Use técnicas de produtividade comprovadas

Pomodoro (blocos de 25 minutos), Time Blocking (reservar slots na agenda para cada tipo de tarefa) e a regra dos 2 minutos (fazer imediatamente o que leva menos de 2 minutos) são técnicas adaptáveis ao presencial, híbrido e home office. Experimente por 2 semanas e ajuste conforme sua realidade.

3. Seja proativo na comunicação com sua equipe

No emprego presencial, híbrido e home office, a ausência de comunicação é interpretada como desengajamento. Não espere que te perguntem — informe o andamento das suas atividades, avise com antecedência sobre dificuldades, e confirme o recebimento de mensagens importantes.