🏢 Empresa: Brandness
📍 Local: Florianópolis - Santa Catarina
💼 Tipo: Pessoa Jurídica
🔄 Modelo: Híbrido
📋 Descrição da Vaga
A Toda Up é uma marca brasileira de moda íntima e soluções para o corpo, reconhecida como “a moda íntima mais confortável do Brasil”. O marketing de influência é uma frente estratégica para o crescimento da marca.
Buscamos uma pessoa para coordenar a área de marketing de influência, com a missão de liderar o time, estruturar processos e ampliar a escala do programa com foco em resultado.
A posição se reporta à liderança de marketing e é responsável pela gestão de time, entre analistas e assistentes.
🎯 Responsabilidades
No seu dia a dia na Toda Up, você vai fazer na prática:
- Liderar o time de marketing de influência, com distribuição de demandas, acompanhamento de entregas e desenvolvimento das pessoas
- Definir a estratégia de marketing de influência e a alocação do budget da área
- Estruturar e escalar parcerias com creators em diferentes modelos de contratação
- Definir critérios de curadoria e seleção de creators, com atenção a brand fit e brand safety
- Conduzir negociações e aprovar parcerias, escopos e contratos, incluindo direitos de uso de conteúdo
- Integrar as ações de influência ao calendário de campanhas e lançamentos da marca
- Atuar em conjunto com as áreas de mídia paga, social media, design e CRM
- Monitorar indicadores de desempenho e orientar decisões de investimento com base em dados
- Apresentar reportes periódicos de resultados à liderança
- Criar e manter processos, rituais e documentação da área
- Acompanhar o mercado, as tendências e os novos formatos de influência
✅ Requisitos
O que você deve ser/ter para esta vaga:
- Experiência mínima de 3 anos em marketing de influência, preferencialmente em e-commerce ou moda
- Experiência em liderança de pessoas ou coordenação de projetos
- Conhecimento de métricas de performance, como ROAS, ROI e CAC, e de modelos de atribuição
- Domínio de planilhas para acompanhamento de resultados e orçamento
- Repertório de creators e conhecimento do mercado de influência no Brasil
- Experiência em negociação com influenciadores e agências
- Capacidade de organização e visão de processos
- Postura colaborativa e orientada a soluções
- Conhecimento intermediário em ferramentas de inteligência artificial aplicadas ao marketing
Será um diferencial se você tiver:
- Experiência com programas de afiliados ou parcerias comissionadas
- Experiência com uso de conteúdo de creators em mídia paga
- Atuação em marcas de moda íntima, beleza ou bem-estar
🎁 Informações Adicionais
A Toda Up, antiga Fita Up, passou recentemente por um reposicionamento de marca. A empresa desenvolve produtos de moda íntima e soluções para o corpo, com foco no conforto e na segurança da mulher no dia a dia.
📊 Etapas do Processo Seletivo
- Cadastro
- Fit Cultural
- Mapeamento Comportamental
- Bate-papo C&T
- Bate-papo com a Liderança (+ Case)
- Checkpoint
- Carta Oferta
- Contratação
🏢 Sobre a Brandness
A Brandness nasceu com um propósito claro e inegociável: transformar vidas através de marcas com propósito. Nós acreditamos que negócios conscientes têm o poder de moldar a sociedade, gerar valor real e elevar a autoestima e o bem-estar das pessoas.
Hoje, somos o ecossistema por trás de três marcas digitais inovadoras, fortes e que se conectam verdadeiramente com o dia a dia do seu público:
Toda Up (@fitaup): Marca de moda íntima funcional focada em conforto, liberdade e autoestima feminina.
Blumi (@blumi): Roupas funcionais e terapêuticas com compressão inteligente, desenhadas para o cuidado e conforto de mulheres reais.
Guava (@guavaskin): Beleza prática e inteligente. Maquiagens multifuncionais, fáceis de usar e levar, que realçam a beleza e cuidam da pele ao mesmo tempo.
Juntas, essas marcas dão vida à nossa grande meta: construir um ecossistema capaz de impactar a vida de 10 milhões de pessoas no Brasil até 2030.
Para alcançar um objetivo desse tamanho, precisamos de pessoas inconformadas, apaixonadas por inovação, e-commerce e branding, prontas para crescer junto conosco. Aqui, cada nova contratação é um passo a mais em direção a essa grande transformação.
Se você quer colocar o seu talento em marcas que mudam a rotina das pessoas para melhor, seu lugar é com a gente!
💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego
1. Demonstre experiência com gestão autônoma de tarefas
Empresas que contratam para presencial, híbrido e home office buscam profissionais que entregam sem precisar de supervisão constante. No currículo e na entrevista, destaque projetos concluídos de forma independente, metas batidas sem microgestão, e use exemplos concretos com números: redução de tempo de resposta em 40%.
2. Desenvolva inteligência emocional para ambientes remotos
Sem a linguagem corporal presencial, mal-entendidos em texto são comuns. Antes de responder a uma mensagem que te irritou, respire e releia com olhar neutro. Em situações de conflito, prefira sempre uma chamada de vídeo a uma cadeia de mensagens.
3. Documente seu trabalho de forma proativa
No presencial, híbrido e home office, seu trabalho precisa ser visível mesmo à distância. Registre decisões, processos e resultados em documentos acessíveis à equipe. Faça atualizações de status sem esperar ser cobrado. Essa prática cria um histórico de produtividade que protege você em revisões de desempenho.
💡 Interessado nesta oportunidade?
Esta vaga de Coordenador(a) de Marketing de Influência na Toda Up na Brandness é híbrido.