Vaga de Emprego: ESPECIALISTA DESENVOLVIMENTO ESTRATÉGICO na empresa Cimento Nacional

🏢 Empresa: Cimento Nacional

📍 Local: Belo Horizonte - Minas Gerais

💼 Tipo: Efetivo

🔄 Modelo: Híbrido

📋 Descrição da Vaga

Na Cimento Nacional, temos o propósito de sustentar o desenvolvimento da sociedade. Nosso cimento é símbolo de solidez e compromisso com o futuro. Aqui, além de se desenvolver profissionalmente, você terá a chance de contribuir para a construção de um futuro próspero para a empresa e para a sociedade. Na Cimento Nacional cuidamos das pessoas, promovemos respeito e abertura, e incentivamos a evolução contínua. Seja um dos #TalentosCN!

🎯 Responsabilidades

• Monitorar a performance da companhia por meio da análise de indicadores, resultados e KPIs, identificando oportunidades de melhoria e alavancas de crescimento.
• Realizar estudos de mercado, acompanhar tendências do setor e mapear concorrentes, identificando riscos e oportunidades para o negócio.
• Desenvolver planos e análises estratégicas de longo prazo, apoiando a definição de prioridades e direcionamentos da companhia.
• Elaborar estudos de viabilidade econômico-financeira para projetos relevantes, especialmente iniciativas de expansão.
• Desenvolver modelagens financeiras e análises de valuation para subsidiar decisões de investimento e direcionamento estratégico.
• Analisar e monitorar o footprint da companhia, contribuindo para a avaliação da presença e da configuração das operações.
• Estruturar e aprimorar metodologias de monitoramento de mercado, concorrência e desempenho empresarial.
• Interagir com áreas como Industrial, Logística, Suprimentos e Financeira para coletar, consolidar e analisar informações que sustentem os estudos.
• Preparar relatórios, apresentações executivas e recomendações para apoiar a tomada de decisão da liderança.
• Influenciar decisões estratégicas com base em análises consistentes, dados confiáveis e avaliações de cenários.

✅ Requisitos

Buscamos uma pessoa com:

Requisitos obrigatórios

• Ensino superior completo.
• Conhecimento em análise de indicadores de desempenho (KPIs).
• Conhecimento em modelagem financeira e valuation.
• Excel em nível intermediário a avançado.
• PowerPoint para elaboração de apresentações executivas.
• Inglês em nível intermediário a avançado.

Você irá se destacar se apresentar:

• Experiência nas áreas de Pricing, Planejamento Integrado (S&OP/S&OE), Inteligência de Mercado, Indústria ou Logística.
• Vivência na elaboração de estudos de viabilidade econômico-financeira, análises de mercado e planejamento estratégico.
• Experiência com análise de performance operacional e financeira.

Competências Comportamentais

• Visão estratégica e de negócios: capacidade de compreender o negócio de forma integrada e identificar oportunidades de geração de valor.
• Raciocínio analítico: habilidade para interpretar dados, avaliar cenários e desenvolver conclusões consistentes.
• Comunicação e influência: capacidade de apresentar análises e recomendações de maneira clara, objetiva e adequada a diferentes públicos, inclusive à alta liderança.
• Proatividade e iniciativa: postura ativa na identificação de oportunidades, antecipação de riscos e proposição de soluções.
• Organização e gestão de prioridades: capacidade de conduzir diferentes demandas simultaneamente, mantendo a qualidade das entregas e cumprindo prazos.
• Resolução de problemas complexos: habilidade para conectar informações, construir alternativas e propor soluções fundamentadas.

Local e Jornada de Trabalho:

• Qualquer unidade da CN - Modelo híbrido 3x

🎁 Informações Adicionais

FAÇA PARTE DO NOSSO TIME

Convidamos você a fazer parte do time de talentos CN e se juntar a nós na jornada contínua pela excelência operacional, responsabilidade socioambiental e desenvolvimento sustentável.

Aqui, além de ter a oportunidade de crescer profissionalmente, você também poderá contribuir para a construção de um futuro mais próspero para nossa empresa e para toda a sociedade.

E para os nossos colaboradores oferecemos:

• Plano de Saúde e Odontológico, extensivo aos dependentes legais;
• Vale Alimentação/Refeição ou Refeitório no local;
• Seguro de vida em grupo;
• Previdência Privada;
• Vale Transporte e/ou Fretado (unidades fabris);
• Plano de Participação nos Resultados (PPR), mediante atingimento de metas anuais;
• Wellhub - Plano de academias e estúdios para atividade física;
• Auxílio Farmácia (para medicamentos com receituário médico dentro do roll);
• Galena - Benefício educacional com descontos exclusivos em diversas instituições parceiras;
• Programa de Apoio ao Empregado (PAE) – Serviço de consultoria com Psicólogos, Advogados e Assistentes Sociais, auxiliar os colaboradores a encontrarem soluções para questões de âmbito pessoais e/ou profissionais;
• Assistência Funeral.

Nossos pacotes de benefícios seguem conforme acordo coletivo da unidade e regras de elegibilidade.

Etapas do processo

1. Etapa 1: Cadastro1Cadastro
2. Etapa 2: Testes Online2Testes Online
3. Etapa 3: Entrevista Pessoas e Cultura3Entrevista Pessoas e Cultura
4. Etapa 4: Entrevista Gestor4Entrevista Gestor
5. Etapa 5: Carta Oferta5Carta Oferta
6. Etapa 6: Contratação6Contratação

UMA HISTORIA DE SOLIDEZ, INOVAÇÃO E COMPROMISSO

A Cimento Nacional nasceu com o propósito de entregar mais do que cimento: entregar confiança. Desde então, nossa trajetória tem sido marcada por crescimento sólido, inovação e compromisso com o desenvolvimento sustentável. Fazemos parte da Buzzi, empresa multirregional Italiana, presente em 15 países e referência mundial no setor. Essa união fortalece nossa capacidade de inovar, amplia o acesso a tecnologias avançadas e eleva nossos padrões de qualidade, reforçando nossa posição de destaque no mercado brasileiro.

Somos a quarta maior cimenteira do Brasil, com cinco fábricas, uma unidade de moagem e quatro centros de distribuição estrategicamente posicionados para garantir eficiência e capilaridade no atendimento ao mercado.

Nosso crescimento reflete o compromisso com a qualidade, inovação e impacto positivo, impulsionando iniciativas que unem tecnologia e responsabilidade ambiental para reduzir impactos e promover o desenvolvimento sustentável.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Testes Online
3. Contratação

🏢 Sobre a Cimento Nacional

A Cimento Nacional nasceu com o propósito de entregar mais do que cimento: entregar confiança. Desde então, nossa trajetória tem sido marcada por crescimento sólido, inovação e compromisso com o desenvolvimento sustentável. Fazemos parte da Buzzi, empresa multirregional Italiana, presente em 15 países e referência mundial no setor. Essa união fortalece nossa capacidade de inovar, amplia o acesso a tecnologias avançadas e eleva nossos padrões de qualidade, reforçando nossa posição de destaque no mercado brasileiro.

Somos a quarta maior cimenteira do Brasil, com cinco fábricas, uma unidade de moagem e quatro centros de distribuição estrategicamente posicionados para garantir eficiência e capilaridade no atendimento ao mercado.

Nosso crescimento reflete o compromisso com a qualidade, inovação e impacto positivo, impulsionando iniciativas que unem tecnologia e responsabilidade ambiental para reduzir impactos e promover o desenvolvimento sustentável.

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego

1. Entenda a cultura da empresa antes de se candidatar

Cada empresa tem uma cultura de emprego presencial, híbrido e home office diferente: algumas são assíncronas, outras exigem horários específicos. Pesquise no LinkedIn, Glassdoor e no site da empresa antes de se candidatar. Candidatos que chegam demonstrando conhecimento da cultura são muito mais memoráveis.

2. Conheça as melhores plataformas de vagas presenciais, híbridas e home office

Além dos portais tradicionais, existem plataformas especializadas em emprego presencial, híbrido e home office: GoJobs, Remote.com, We Work Remotely, LinkedIn com filtro remoto, Trampos.co, e 99Freelas para freelancers. Ative alertas de vagas nas plataformas mais relevantes para sua área.

3. Seja proativo na comunicação com sua equipe

No emprego presencial, híbrido e home office, a ausência de comunicação é interpretada como desengajamento. Não espere que te perguntem — informe o andamento das suas atividades, avise com antecedência sobre dificuldades, e confirme o recebimento de mensagens importantes.