Vaga de Emprego: Especialista Eventos II na empresa Grupo Boticário

🏢 Empresa: Grupo Boticário

📍 Local: São Paulo - São Paulo

💼 Tipo: Efetivo

🔄 Modelo: Híbrido

📋 Descrição da Vaga

Um dos maiores grupos de beleza do mundo, o Grupo Boticário é uma empresa brasileira presente em mais de 40 países. É dono das marcas O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuar com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers e sua divisão para o mercado B2B. Essa interação entre diferentes marcas, ativos, plataformas, rede de franqueados, representantes, distribuidores, varejistas, sellers e fornecedores formam o ecossistema de beleza do Grupo Boticário que oferece, ainda, soluções digitais de gestão de negócio para o varejo brasileiro por meio das suas marcas Mooz, Casa Magalhães e GAVB. São mais de 19 mil colaboradores diretos, com mais de 4 mil lojas em 1.780 cidades brasileiras.

Você é um profissional movido a desafios, apaixonado por criar experiências inesquecíveis e com forte visão estratégica de negócio? Queremos você no nosso time de Eventos! Buscamos uma pessoa para atuar na Liderança Técnica da área, liderando a governança e a execução end-to-end de iniciativas estratégicas de alto impacto.

🎯 Responsabilidades

• Planejar, organizar e executar eventos de grande porte, assegurando qualidade e impacto da experiência (liderando projetos presenciais de ~500 a 1.200 pessoas e transmissões virtuais), com foco em identificar e desenvolver novas oportunidades de negócios. 
• Desenvolver e implementar ativações de produtos e serviços em diferentes formatos, alinhando estratégias e garantindo sinergia direta com as áreas correlatas e diretrizes da Vice-Presidência. 
• Gerenciar cronogramas e garantir entregas dentro dos prazos estabelecidos, atuando na resolução de problemas complexos e no gerenciamento das agendas executivas de projetos e presenças.
• Controlar e acompanhar orçamentos com visão de médio e longo prazo, assegurando a execução dentro dos limites pré-definidos através do planejamento e acompanhamento 360° visão Financeira/Orçamentária junto a área responsável, tendências, cashflow e suporte à cadência dos lançamentos.
• Produzir relatórios e apresentações para lideranças técnicas e executivas, consolidando indicadores de performance, resultados e dados estratégicos para retroalimentação, melhorias contínuas e tomada de decisão.
• Atuar como o contato técnico principal em projetos, coordenando parcerias com áreas internas e fornecedores externos para garantir excelência na execução de ponta a ponta (end-to-end), incluindo busca e negociação de localidades, estratégia de mobilidade, experiência gastronômica, infraestrutura e evolução contínua das plataformas.

✅ Requisitos

• Experiência prévia comprovada na produção e liderança técnica de eventos de médio ou grande porte.
• Conhecimento sólido e prático em gestão estratégica de fornecedores, negociação de contratos e logística 360° (experiência, hotelaria, deslocamento, infraestrutura e gastronomia).
• Domínio de gestão financeira aplicada a eventos (planejamento orçamentário, acompanhamento de visão Financeira/Orçamentária e fluxo de caixa).
• Habilidade avançada na construção de relatórios executivos, reports de performance e apresentações para a alta liderança.
• Formação em Comunicação, Marketing, Administração, Eventos ou áreas correlatas.
• Senso de dono e autonomia: capacidade de assumir responsabilidades, atuar como referência/liderança técnica no projeto e definir objetivos com visão dos resultados globais.
• Poder de influência e articulação: habilidade de posicionar ideias técnicas com clareza e influenciar a tomada de decisão junto a lideranças e ao primeiro nível executivo.
• Criatividade e inovação: habilidade para propor soluções inovadoras diante de problemas complexos e agir com iniciativa, elevando a régua da experiência do participante.
• Resiliência e foco em resultados: manter alta performance, serenidade e clareza analítica mesmo diante de cenários dinâmicos, desafios e imprevistos.
• Organização e gestão do tempo: gestão eficiente de múltiplas demandas simultâneas com rigor e atenção aos detalhes técnicos. 
• Visão e gestão financeira: radar atento ao orçamento, domínio sobre métricas financeiras e capacidade estratégica de otimizar recursos.
  

🎁 Informações Adicionais

Benefícios que cuidam e se diferenciam: 

No Grupo Boticário, o cuidado é a nossa base para atingirmos resultados exponenciais. Temos um portfólio com mais de 20 benefícios para cuidar da sua saúde, bem estar e família. Confira abaixo.

Saúde:

• Plano médico e odontológico flexíveis
• Auxílio medicamentos e vale saúde para familiares
• Sessões de psicoterapia gratuitas e telemedicina 24h
• Programas contínuos de prevenção, cuidado mental e vacinação

Alimentação & bem-estar

• Vale Refeição (ou restaurante local) e Vale Alimentação (com vale extra no Natal)
• Desconto de até 40% nas marcas do nosso ecossistema
• Gympass/TotalPass para academias e estúdios esportivos
• Auxílio Home Office para modalidades híbrida e remota
• Day off de aniversário para celebrar do seu jeito
• Plano de saúde pet, vantagens em convênios e programas de viagem/hospedagem

Para sua família

• Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais)
• Suporte para Pais Atípicos e auxílio babá / educação infantil
• Auxílio material escolar e crédito nutrição infantil
• Orientação jurídica, psicológica e social dedicada

Seguridade para proteção e tranquilidade financeira

• Previdência Privada e Seguro de Vida
• Apoio ao falecimento de pais e empréstimo consignado
• Vale Transporte e Estacionamento (conforme o modelo de trabalho)

Nota: Os pacotes de benefícios são adaptados de acordo com a elegibilidade de cada cargo e modelo de trabalho.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Triagem
3. Entrevista Recrutamento e Seleção
4. Entrevista com Liderança
5. Teste / Case
6. Carta Oferta
7. Processo Admissional
8. Contratação

🏢 Sobre a Grupo Boticário

De uma pequena farmácia de manipulação à maior franquia de cosméticos do planeta.

Somos um Grupo com 15 marcas que está presente em mais de 40 países, com mais de 4 mil lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 19 mil colaboradores diretos. Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações na palma da sua mão. Acreditamos que o futuro mais bonito é aquele que construímos juntos, por isso, até 2030 temos compromissos ambiciosos voltados para o impacto positivo em dimensões humanas, ambientais e em nossos processos produtivos.

Ganhamos o ranking "Employer Branding Awards 2025" do Glassdoor, que nos elegeu a melhor empresa para se trabalhar no setor de varejo no Brasil! Reconhecimento baseado em avaliações voluntárias e anônimas de nossos colaboradores e ex-colaboradores sobre como é trabalhar aqui.

Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, inovação, diversidade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, TRUSS e do marketplace Beleza na Web, além de atuarmos com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil e Linha de cuidados Pampers.

Vem fazer beleza com a gente!

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego

1. Invista em equipamentos que aumentam sua produtividade

Um segundo monitor pode aumentar a produtividade em até 30% dependendo da função. Fones com cancelamento de ruído tornam reuniões mais profissionais. Uma webcam de qualidade passa credibilidade. Esses investimentos se pagam rapidamente quando você consegue uma vaga de emprego bem remunerada.

2. Seja proativo na comunicação com sua equipe

No emprego presencial, híbrido e home office, a ausência de comunicação é interpretada como desengajamento. Não espere que te perguntem — informe o andamento das suas atividades, avise com antecedência sobre dificuldades, e confirme o recebimento de mensagens importantes.

3. Aprenda inglês — mesmo que seu trabalho seja em português

Dominar o inglês amplia drasticamente suas possibilidades no mercado de trabalho, incluindo vagas em empresas multinacionais que pagam em dólar ou euro. Mesmo para vagas nacionais, o inglês para leitura de documentações e ferramentas internacionais é um diferencial crescente.