🏢 Empresa: GWCloud
📍 Local: São Paulo São Paulo
💼 Tipo: Pessoa Jurídica
🔄 Modelo: Híbrido
📋 Descrição da Vaga
Nosso time é formado por excelentes profissionais, colaboração e comprometimento fazem parte do nosso dia-a-dia.
Fazendo parte de nossa equipe, seu trabalho contribuirá com milhares de usuários de algumas das maiores organizações do país que utilizam nossas soluções diariamente, que contemplam: fábrica de software, infraestrutura e cyber.
Você fará parte de uma iniciativa estratégica de expansão no mercado privado, atuando na construção da presença comercial no Sudeste, com foco em grandes contas.
Buscamos profissionais com forte capacidade de geração de demanda, leitura de negócios e atuação consultiva, que consigam navegar em ambientes corporativos complexos.
🎯 Responsabilidades
O que esperamos:
- Perfil construtor: abre mercado, relacionamento C-Level;
- Alta energia e autonomia;
- Capacidade de navegar em ambientes pouco estruturados;
- Resiliência e experiência em vendas complexas;
- Mentalidade estratégica + execução hands-on
Responsabilidades:
- Abrir e desenvolver contas estratégicas em grandes empresas
- Construir e manter pipeline robusto (mínimo 4x a meta)
- Conduzir vendas consultivas com múltiplos stakeholders
- Atuar diretamente com decisores C-Level
- Fechar contratos de alto ticket em ciclos de vendas de valor
- Gerar receita nova (New Logo) no mercado privado
✅ Requisitos
Requisitos:
- Histórico comprovado em geração de novos negócios (Hunter / New Logo)
- Experiência com vendas B2B enterprise (vendas consultivas de valor)
- Vivência no mercado privado
- Atuação com portfólio de tecnologia (serviços, cloud, dados ou similares)
- Forte capacidade de relacionamento e acesso a C-Level
- Experiência na construção de pipeline próprio
- Presença executiva e atuação presencial (São Paulo)
Diferenciais:
- Experiência prévia nos segmentos financeiro ou serviços
- Passagem por empresas com portfólio amplo (ex: integradoras, consultorias, empresas de tecnologia)
- Vivência em ambientes de crescimento ou construção de operação
Formação:
- Formação de nível superior completa;
🎁 Informações Adicionais
Nossas vantagens:
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Seguro de Vida: Prudential;
- Day off: será concedido ao colaborador folga em virtude do dia do aniversário, devendo este ser usufruído na mesma data e/ou no mês do aniversário;
- Recesso Remunerado;
📊 Etapas do Processo Seletivo
- Cadastro
- Triagem
- Entrevista com RH
- Entrevista com Gestor
- Checagem de Referência
- Conferência de Certificados e Certificações exigidos para o cargo
- Carta Proposta
- Contratação
🏢 Sobre a GWCloud
A GWCloud é uma das provedoras de serviços em nuvem mais completas do Brasil. Atuamos como especialistas e consultores em transformação digital, conectando empresas, clientes e colaboradores por meio de soluções inovadoras que impulsionam resultados reais.
Acreditamos que a tecnologia é o elo entre estratégia e valor. Por isso, usamos a computação em nuvem para oferecer mais agilidade, escalabilidade, eficiência e inteligência aos negócios, eliminando barreiras de infraestrutura e acelerando a inovação.
Nosso ecossistema SmartVerse reúne jornadas completas de transformação digital, com soluções que vão de cloud e desenvolvimento de aplicações até integrações, relacionamento com clientes e serviços financeiros digitais.
Na GWCloud, transformamos desafios em oportunidades, ajudamos empresas a liderarem seus mercados e construímos, junto com nosso time, o futuro dos negócios digitais. Aqui, você faz parte da mudança.
💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego
1. Invista em uma conexão de internet confiável
Internet instável é inaceitável no emprego presencial, híbrido e home office. Considere ter um plano principal e um backup (dados móveis ou segundo provedor). Cabeamento ethernet é mais estável que Wi-Fi para chamadas de vídeo. Profissionais que garantem sua infraestrutura demonstram seriedade ao empregador.
2. Demonstre experiência com gestão autônoma de tarefas
Empresas que contratam para presencial, híbrido e home office buscam profissionais que entregam sem precisar de supervisão constante. No currículo e na entrevista, destaque projetos concluídos de forma independente, metas batidas sem microgestão, e use exemplos concretos com números: redução de tempo de resposta em 40%.
3. Estabeleça uma rotina de início e fim do expediente
Um dos maiores riscos do presencial, híbrido e home office é não saber quando parar. Defina horários fixos para começar e encerrar o trabalho e respeite esses limites. Crie rituais de transição: uma caminhada curta antes de começar, trocar de roupa, ou fazer uma xícara de café. Esses gatilhos treinam seu cérebro para entrar e sair do modo trabalho.
💡 Interessado nesta oportunidade?
Esta vaga de EXECUTIVO DE CONTAS ENTERPRISE na GWCloud é híbrido.