Vaga de Emprego: GERENTE DE SOLUÇÕES DE NEGÓCIOS TI - MTZ na empresa Azul Linhas Aéreas Brasileiras

🏢 Empresa: Azul Linhas Aéreas Brasileiras

📍 Local: Barueri - São Paulo

💼 Tipo: Efetivo

🔄 Modelo: Híbrido

📋 Descrição da Vaga

Toda vez que olhar para o céu para sonhar, nós estaremos lá. #OCéudoBrasilÉAzul

Já pensou em continuar decolando sua carreira na Melhor Companhia Aérea do Mundo? 💙

🎯 Responsabilidades

Liderar o desenvolvimento e a implantação de soluções de negócios para clientes da Azul Logística, conectando necessidades com área de Negócios de TI, operacionais e digitais.

* Identificar oportunidades de automação, digitalização e simplificação da jornada de contratação e acompanhamento de cargas, utilizando a inteligência artificial como um diferencial para a solução sempre que possível.
* Desenhar soluções comerciais e operacionais personalizadas, alinhadas à capacidade da malha, aos prazos, aos níveis de serviço e aos objetivos financeiros.

* Liderar iniciativas desde o diagnóstico e a construção da proposta até a implantação de TI, medição de resultados e melhoria contínua.

* Desenvolver modelos de negócio TI, propostas comerciais, business cases, apresentações executivas e planos de implantação.

* Mapear processos e integrações necessárias para atender clientes, incluindo canais digitais, sistemas e troca de dados.

* Monitorar indicadores de desempenho, como receita, rentabilidade, volume transportado, nível de serviço, prazo de implantação e satisfação do cliente.

* Gerenciar portfólio de iniciativas, prioridades, cronogramas, riscos e dependências entre áreas.

* Conduzir negociações e alinhar expectativas com clientes, parceiros e stakeholders internos.

* Identificar oportunidades de automação, digitalização e simplificação da jornada de contratação e acompanhamento de cargas.

* Liderar e desenvolver equipe, promovendo colaboração, foco em resultados e melhoria contínua.

✅ Requisitos

Ensino em Tecnologia ou áreas correlatas, experiência comprovada em gestão de TI.

* Experiência em gestão de soluções de negócios, produtos, projetos ou desenvolvimento comercial em ambientes de logística, transporte, carga aérea, e-commerce ou serviços B2B.

* Vivência na liderança de projetos multifuncionais, da análise da necessidade à implantação e acompanhamento dos resultados.

* Experiência com modelagem de negócios, análise de viabilidade financeira, custos, precificação e rentabilidade.

* Capacidade de traduzir necessidades de clientes em requisitos comerciais, operacionais e tecnológicos.

* Experiência com gestão de indicadores, apresentações executivas e tomada de decisão baseada em dados.

* Habilidade para liderar equipes e influenciar áreas parceiras sem depender exclusivamente de autoridade hierárquica.

* Comunicação, negociação e organização para atuar com múltiplos stakeholders e prioridades.

Diferenciais

* Experiência em companhia aérea, operador logístico, transportadora, freight forwarder ou empresa de e-commerce.

* Conhecimento de processos de carga aérea, malha, capacidade, operação de terminais, distribuição ou última milha.

* Vivência com integração entre sistemas, APIs, EDI, plataformas digitais ou soluções de rastreamento.

* Conhecimento de metodologias ágeis, gestão de produtos, processos e projetos.
E-commerce, como GOLLOG, LATAM Cargo, DHL, FedEx, Mercado Livre, Loggi, Correios e operadores logísticos. 

Inglês fluente.

🎁 Informações Adicionais

Tripulante Azul (colaborador), comunique seu gestor sobre o seu interesse e participação no processo seletivo. Na etapa de Cadastro, no campo: Indicado por será necessário que insira o Nome e e-mail (Azul) do seu gestor. Desta forma ele ficará ciente da formalização da sua candidatura.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Teste Comportamental
3. Triagem - Avaliações técnicas e Comportamentais
4. Entrevista Atração de Talentos
5. Entrevista Gestor
6. Pré - Contratação: Exame Médico e Processo Admissional
7. Contratação

🏢 Sobre a Azul Linhas Aéreas Brasileiras

Somos uma empresa de Pessoas para Pessoas com mais de 15 mil Tripulantes apaixonados em cuidar dos nossos Clientes e conectar pessoas por meio de experiências únicas.

A nossa história começou em dezembro de 2008 e, hoje, somos a maior companhia aérea em número de cidades atendidas no Brasil, com mais de 130 destinos nacionais e internacionais.

Nossa Visão:

Construir juntos a melhor companhia aérea do mundo.

Nossa Missão:

Fazer com esse seja o melhor emprego da minha vida e que nosso Cliente tenha o melhor voo da sua.

Os nossos valores:

São a base para a cultura da Azul, guiando e inspirando a maneira como trabalhamos todos os dias.

Segurança | Nada é mais importante.

Consideração | Trate o outro como ele gostaria de ser tratado. Observe, Perceba e Atenda (OPA).

Integridade | Seja um exemplo do bem.

Paixão | Ame o que faz.

Inovação | Esteja aberto e faça cada dia melhor.

Excelência | Seja impecável no que faz.

O Respeito é a base dos nossos valores!

Acreditamos que diversidade vai além de perfis: ela amplia olhares, enriquece decisões e constrói um ambiente mais justo para todos. Por isso, nossos processos seletivos são conduzidos com base na equidade e no compromisso de garantir oportunidades reais, sem distinção de raça, cor, gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência, idade, classe social, religião ou qualquer outro fator que compõe quem você é.

Programas e parcerias de Saúde & Bem-Estar que a Azul oferece a você e sua família (para Tripulantes CLT)

Anjo Azul - Nosso programa que cuida dos Tripulantes, com atendimento psicossocial, jurídico e financeiro.

Cegonha Azul - Programa que cuida das gestantes e mamães até o primeiro ano de vida do bebê. Válido para Tripulantes e dependentes.

Wellhub e TotalPass

Programa Antitabagismo

NutriAzul - Acompanhamento Nutricional

Zenklub – terapia online para cuidar da sua saúde mental.

SEST SENAT - Cursos gratuitos, centros de convivência, assistência odontológica, fisioterapia, nutricionistas e psicólogos.

Concierge - Todos os nossos benefícios de bem-estar na palma da sua mão.

Desconto em farmácias

Desenvolvemos sua carreira com:

Papos para o Futuro com sua liderança.

Plano de desenvolvimento individual.

Treinamentos na nossa Universidade Corporativa - Uniazul.

Incentivos à educação para graduação, pós-graduação e idiomas por meio de parcerias com diversas instituições.

Ajudar faz parte da nossa essência!

Atuar de forma socialmente responsável está conectado com a nossa essência. Afinal, estamos presentes em todo o território brasileiro, com mais de 130 bases, e nos preocupamos com o desenvolvimento social do país. Por isso, unimos a nossa estratégia de negócio à nossa essência de ter as pessoas como foco da nossa Cultura, em um movimento que transforma o nosso país: o Programa de Voluntariado Azul.

Hoje, somamos mais de 7 mil Tripulantes voluntários que conectam pessoas e transformam vidas.

Se identificou? Embarque nesse voo com a gente! #OCéudoBrasiléAzul

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego

1. Entenda a cultura da empresa antes de se candidatar

Cada empresa tem uma cultura de emprego presencial, híbrido e home office diferente: algumas são assíncronas, outras exigem horários específicos. Pesquise no LinkedIn, Glassdoor e no site da empresa antes de se candidatar. Candidatos que chegam demonstrando conhecimento da cultura são muito mais memoráveis.

2. Invista em equipamentos que aumentam sua produtividade

Um segundo monitor pode aumentar a produtividade em até 30% dependendo da função. Fones com cancelamento de ruído tornam reuniões mais profissionais. Uma webcam de qualidade passa credibilidade. Esses investimentos se pagam rapidamente quando você consegue uma vaga de emprego bem remunerada.

3. Peça feedbacks e use-os para crescer

Profissionais remotos de alto desempenho buscam feedback ativamente, sem esperar a avaliação anual. Pergunte ao seu gestor após cada entrega relevante. Feedback é um mapa para o crescimento. Em processos seletivos que não passou, peça retorno — as informações são valiosas.