Vaga de Emprego: INSTALADOR E REPARADOR FTTH- BELO HORIZONTE E REGIÃO METROPOLITANA na empresa TELEMONT

🏢 Empresa: TELEMONT

📍 Local: Belo Horizonte - Minas Gerais

💼 Tipo: Efetivo

🏢 Modelo: Presenciais

📋 Descrição da Vaga

Buscamos pessoas que sejam inovadoras, que possuam foco nos resultados, preocupação com a segurança e que sejam compromissadas com as pessoas. Acreditamos que nossa força vem de um trabalho colaborativo. Sempre buscamos inovar para oferecer as melhores soluções aos nossos clientes internos e externos. Por isso, nos dedicamos à busca contínua da excelência. Se você acredita que pode fazer a diferença, junte-se ao nosso time. Incentivamos a candidatura de pessoas negras, pessoas com deficiência, LGBTQIAPN+ e/ou de diferentes gerações. #VemSerTelemont.

🎯 Responsabilidades

• Executar atividades de instalação, manutenção e suporte técnico em redes de telecomunicações baseadas em fibra óptica (FTTH) ou metálico, incluindo intervenções em infraestruturas aéreas e internas, assegurando a qualidade do serviço, a segurança operacional e a conformidade com normas técnicas e regulamentadoras. Atuar no atendimento de ordens de serviço relacionadas à instalação e manutenção de serviços de internet, TV e telefonia por meio de fibra óptica ou metálico, configuração de equipamentos de rede, diagnóstico de falhas e suporte técnico complementar, em redes Wi-Fi, rede Mesh e microcomputadores conforme normas de segurança. Executar instalações, ativações e manutenções preventivas e corretivas em redes FTTH;
• Realizar atividades em infraestrutura aérea, interna e subterrânea, incluindo caixas de passagem, caixas subterrâneas e dutos;
• Realizar lançamento, retirada, organização, emenda e testes de cabos ópticos ou metálicos;
• Atender ordens de serviço de clientes residenciais e corporativos, conforme padrões técnicos da empresa e da operadora;
• Configurar e parametrizar modens, roteadores, ONT, HGU, redes Wi-Fi e Mesh, realizando testes de conectividade e desempenho;
• Diagnosticar e solucionar falhas de rede, sinal e equipamentos;
• Executar configuração básica e avançada de microcomputadores, ajustes de rede, conectividade e dispositivos periféricos;
• Registrar informações técnicas, medições, evidências fotográficas e encerramento das ordens de serviço em sistemas corporativos;
• Cumprir normas de segurança do trabalho, qualidade, meio ambiente e políticas internas;
• Executar outras atividades correlatas, compatíveis com o cargo e o nível de responsabilidade.

✅ Requisitos

• Ensino médio Completo
• CNH B - Definitivo

🎁 Informações Adicionais

• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Auxílio academia;
• Vale refeição ou alimentação;
• Vale-transporte;
• Seguro de vida;
• Descontos em farmácias e lojas parceiras.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Mapeamento Perfil PI
3. Entrevista com Núcleo de Desenvolvimento de Pessoas (NDP)
4. Comprovação de Competência
5. Entrevista com Gestor
6. Dados pré-contratação
7. Contratação

🏢 Sobre a TELEMONT

Nossa trajetória

Há 51 anos, a Telemont contribui para o desenvolvimento do Brasil, com atuação nos segmentos de telecomunicações e energia. Estamos presentes em 10 estados e no Distrito Federal, oferecendo serviços em comunicação de voz, banda larga e dados, transporte multimídia e gestão de sistemas de energia.

Nossa gente

Contamos com profissionais que traduzem em ações os nossos valores, assegurando excelência operacional e qualidade em cada atendimento.

Acreditamos que a diversidade fortalece nossa cultura e amplia nossa capacidade de inovar. Por isso, promovemos a inclusão e valorizamos a pluralidade de vivências, o respeito às diferenças e a integração entre áreas e pessoas.

Nossa forma de crescer

O espírito de superação e a busca por novas oportunidades fazem da Telemont uma empresa em que cada pessoa pode se desenvolver e construir uma carreira sólida. Juntos, colaboradores e organização escrevem uma trajetória de crescimento, sustentada por valores que orientam todas as nossas ações.

Nossos valores

• Operar de modo seguro
• Satisfação do cliente
• Resultados sustentáveis
• Excelência em gente
• Respeito e simplicidade
• Colaboração

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego

1. Demonstre experiência com gestão autônoma de tarefas

Empresas que contratam para presencial, híbrido e home office buscam profissionais que entregam sem precisar de supervisão constante. No currículo e na entrevista, destaque projetos concluídos de forma independente, metas batidas sem microgestão, e use exemplos concretos com números: redução de tempo de resposta em 40%.

2. Configure notificações para proteger seu foco

Notificações constantes destroem o trabalho profundo. Configure o modo Não Perturbe durante blocos de concentração, desative notificações de e-mail em tempo real, e defina janelas específicas para verificar mensagens. Isso protege sua produtividade e estabelece expectativas saudáveis.

3. Peça feedbacks e use-os para crescer

Profissionais remotos de alto desempenho buscam feedback ativamente, sem esperar a avaliação anual. Pergunte ao seu gestor após cada entrega relevante. Feedback é um mapa para o crescimento. Em processos seletivos que não passou, peça retorno — as informações são valiosas.