🏢 Empresa: Grupo Boticário
📍 Local: São José dos Pinhais - Paraná
💼 Tipo: Temporário
🔄 Modelo: Híbrido
📋 Descrição da Vaga
O Grupo Boticário é líder de Beleza no Brasil. Unimos tecnologia, varejo, logística e soluções digitais (com A Mooz) para transformar dados em desejo e conectar toda a nossa cadeia de valor. Somos uma rede de talentos que impulsiona resultados exponenciais com responsabilidade, cuidado e espírito de colaboração.
Acreditamos que a beleza pode e deve inspirar mudanças.
Construa o futuro da beleza com a gente. Vamos juntos?
🎯 Responsabilidades
• Gestão da Categoria: Apoiar o mapeamento do mercado fornecedor, análise de spend e desenvolvimento de estratégias de Strategic Sourcing para a categoria de Softwares sob sua responsabilidade;• Negociações Comerciais: Conduzir negociações comerciais e contratuais, buscando oportunidades de otimização de custos, melhores condições comerciais, prazos de pagamento e ganhos de eficiência;• Gestão do Ciclo de Vida dos Contratos: Acompanhar vigências, reajustes, aditivos e renegociações
• Processos de Procurement: Atuar nos processos de compras por meio de sistemas SAP ARIBA, acompanhando as etapas desde a requisição até a emissão do pedido e demais processos relacionados;
• Gestão de Stakeholders e Trabalho em Equipe: Desenvolver relacionamento próximo e consultivo com as áreas requisitantes, contribuindo para o alinhamento das necessidades do negócio e para o desenvolvimento do time.
✅ Requisitos
- Ensino Superior completo em Administração, Engenharia, Economia ou áreas correlatas. Pós-graduação ou MBA em Gestão de Compras, Supply Chain ou Negócios será considerado um diferencial;
- Conhecimento em sistemas ERP e plataformas digitais de compras, como SAP e Ariba;
- Pacote Office ou Google para gestão e controle de demanda.
- Conhecimento em Strategic Sourcing, gestão de contratos, negociação comercial e análise de custos.
- Conhecimento em metodologias de categorização e avaliação de riscos será considerado um diferencial;
- Boa capacidade de negociação, análise e entendimento das necessidades do negócio;
- Boa comunicação e facilidade para construir relacionamentos com diferentes áreas e níveis hierárquicos;
- Capacidade de trabalhar de forma colaborativa, alinhar expectativas com stakeholders e contribuir para a resolução de conflitos;
- Perfil analítico, organizado, orientado a resultados e com interesse em utilizar dados para apoiar a tomada de decisão.
🎁 Informações Adicionais
Benefícios que cuidam e se diferenciam:
No Grupo Boticário, o cuidado é a nossa base para atingirmos resultados exponenciais. Temos um portfólio com mais de 20 benefícios para cuidar da sua saúde, bem estar e família. Confira abaixo.
Saúde:
- Plano médico e odontológico flexíveis
- Auxílio medicamentos e vale saúde para familiares
- Sessões de psicoterapia gratuitas e telemedicina 24h
- Programas contínuos de prevenção, cuidado mental e vacinação
Alimentação & bem-estar
- Vale Refeição (ou restaurante local) e Vale Alimentação (com vale extra no Natal)
- Desconto de até 40% nas marcas do nosso ecossistema
- Gympass/TotalPass para academias e estúdios esportivos
- Auxílio Home Office para modalidades híbrida e remota
- Day off de aniversário para celebrar do seu jeito
- Plano de saúde pet, vantagens em convênios e programas de viagem/hospedagem
Para sua família
- Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais)
- Suporte para Pais Atípicos e auxílio babá / educação infantil
- Auxílio material escolar e crédito nutrição infantil
- Orientação jurídica, psicológica e social dedicada
Seguridade para proteção e tranquilidade financeira
- Previdência Privada e Seguro de Vida
- Apoio ao falecimento de pais e empréstimo consignado
- Vale Transporte e Estacionamento (conforme o modelo de trabalho)
Nota: Os pacotes de benefícios são adaptados de acordo com a elegibilidade de cada cargo e modelo de trabalho.
📊 Etapas do Processo Seletivo
- Cadastro
- Entrevista Recrutamento e Seleção
- Entrevista com Liderança
- Teste / Case
- Entrevista Interface
- Carta Oferta
- Processo Admissional
- Contratação
🏢 Sobre a Grupo Boticário
De uma pequena farmácia de manipulação à maior franquia de cosméticos do planeta.
Somos um Grupo com 15 marcas que está presente em mais de 40 países, com mais de 4 mil lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 19 mil colaboradores diretos. Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações na palma da sua mão. Acreditamos que o futuro mais bonito é aquele que construímos juntos, por isso, até 2030 temos compromissos ambiciosos voltados para o impacto positivo em dimensões humanas, ambientais e em nossos processos produtivos.
Ganhamos o ranking "Employer Branding Awards 2025" do Glassdoor, que nos elegeu a melhor empresa para se trabalhar no setor de varejo no Brasil! Reconhecimento baseado em avaliações voluntárias e anônimas de nossos colaboradores e ex-colaboradores sobre como é trabalhar aqui.
Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, inovação, diversidade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, TRUSS e do marketplace Beleza na Web, além de atuarmos com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil e Linha de cuidados Pampers.
Vem fazer beleza com a gente!
💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego
1. Cuide da saúde mental trabalhando de casa
O isolamento do presencial, híbrido e home office pode afetar o bem-estar se não for gerenciado. Reserve momentos para interações sociais, mesmo que virtuais. Faça pausas regulares com a técnica Pomodoro (25 min de foco, 5 min de pausa). Evite comer na frente do computador e saia de casa ao menos uma vez por dia.
2. Monte um escritório funcional mesmo em espaço pequeno
Não é necessário uma sala inteira para trabalhar bem de casa. Um canto dedicado, com mesa firme, cadeira ergonômica e boa iluminação já transforma qualquer ambiente em um escritório produtivo. O segredo está em separar fisicamente o espaço de trabalho do espaço de descanso — mesmo que seja apenas uma divisória simbólica.
3. Peça feedbacks e use-os para crescer
Profissionais remotos de alto desempenho buscam feedback ativamente, sem esperar a avaliação anual. Pergunte ao seu gestor após cada entrega relevante. Feedback é um mapa para o crescimento. Em processos seletivos que não passou, peça retorno — as informações são valiosas.
💡 Interessado nesta oportunidade?
Esta vaga de Negociador Suprimentos II - Temporário na Grupo Boticário é híbrido.