Vaga de Emprego: Pessoa Cientista de dados - Tech Lead na empresa BIP Brasil

🏢 Empresa: BIP Brasil

📍 Local: Rio de Janeiro - Rio de Janeiro

💼 Tipo: Efetivo

🔄 Modelo: Híbrido

📋 Descrição da Vaga

Buscamos uma pessoa profissional sênior para atuar na liderança técnica e operacional das iniciativas de Dados, Inteligência Artificial e Automação (RPA).

Essa pessoa será responsável por direcionar tecnicamente as soluções, participar do desenho e evolução da arquitetura de dados e IA, estabelecer padrões técnicos e metodológicos e garantir a qualidade e eficiência das entregas. Atuará também como ponto focal na interface com o cliente, alinhando expectativas, prioridades e necessidades do negócio, além de exercer o papel de facilitador ágil (Agile Master), promovendo a colaboração, a organização e a evolução contínua da equipe

🎯 Responsabilidades

Responsabilidades

- Definir e manter a arquitetura de referência para soluções de dados, IA e automação (Data Lakes, Data Warehouses, Data Marts, pipelines de IA e RPA).

- Atuar como líder técnico e coordenador da equipe, distribuindo demandas, acompanhando entregas e garantindo qualidade técnica.

- Exercer o papel de Agile Master, facilitando cerimônias ágeis (Daily, Planning, Review e Retrospective).

- Remover impedimentos técnicos e organizacionais, protegendo o time de interrupções externas.

- Fazer a interface direta com o cliente, conduzindo reuniões, alinhamentos técnicos e apresentações de resultados.

- Definir padrões de governança, segurança e LGPD para dados, IA e automações. Liderar a concepção e evolução de soluções de Machine Learning, IA Generativa (GenAI) e agentes inteligentes.

- Definir diretrizes e arquitetura para RPA, apoiando o desenvolvimento de robôs e integrações com sistemas corporativos.

- Apoiar a priorização do backlog em conjunto com o cliente, garantindo alinhamento com objetivos estratégicos.

- Acompanhar e divulgar métricas de desempenho do time e das soluções (qualidade, performance, valor de negócio).

- Atuar de forma hands-on quando necessário em projetos críticos.

✅ Requisitos

Formação

Superior completo, porém todos os cursos são bem-vindos.

Requisitos e qualificações

• Experiência sólida em liderança técnica de iniciativas de Dados, Inteligência Artificial e Automação.
• Experiência em arquitetura de soluções de dados, incluindo Data Lakes, Data Warehouses, Data Marts e pipelines de processamento.
• Conhecimento avançado em Engenharia de Dados, integração, modelagem e processamento de dados.
• Experiência com soluções de Machine Learning, Inteligência Artificial Generativa (GenAI) e agentes inteligentes.
• Conhecimento em arquitetura e implementação de soluções de RPA e integração com sistemas corporativos.
• Experiência com governança, segurança, qualidade de dados e conformidade com a LGPD.
• Vivência com metodologias ágeis, especialmente Scrum e Kanban, atuando na facilitação de cerimônias e remoção de impedimentos.
• Experiência na coordenação de equipes técnicas, gestão de demandas, priorização de backlog e acompanhamento de entregas.
• Experiência no relacionamento direto com clientes, condução de reuniões e apresentações executivas e técnicas.
• Capacidade de atuação hands-on em projetos críticos, com autonomia para direcionar soluções e solucionar desafios técnicos complexos.
• Disponibilidade para atuar de forma hibrida (3x na semana) no RJ.

Diferenciais

• Experiência com plataformas de dados e IA em nuvem, como AWS, Azure ou Google Cloud.
• Conhecimento em ferramentas de RPA, como UiPath, Automation Anywhere ou Power Automate.
• Experiência com arquiteturas de IA Generativa, LLMs, RAG e desenvolvimento de agentes inteligentes.
• Conhecimento em práticas de MLOps, DataOps e monitoramento de modelos de IA.
• Experiência em projetos de consultoria, transformação digital e ambientes corporativos de grande porte

🎁 Informações Adicionais

CONHEÇA NOSSOS BENEFÍCIOS

Alguns dos nossos benefícios são flexíveis para que você possa distribuí-los de acordo com suas necessidades, interesses e momento de vida. São eles:

• All Points (Programa de pontos para passagens áreas e hospedagens);
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Seguro de vida;
• Convênio para Pet;
• Mobilidade (incluindo opção de combustível e Uber, 99);
• Reembolso Flex (óculos, vacinas, educação, shows e outros);
• Vale Refeição e/ou Vale Alimentação.

Outros benefícios:

• Birthday off;
• Wellhub (Gympass);
• Clube Alelo com diversos descontos em lojas e farmácias;
• Licença Maternidade de 180 dias;
• Licença Paternidade de 30 dias;
• Auxílio creche no primeiro ano do bebê;
• Vale Transporte conforme a demanda do projeto ou área;
• Programa de bônus anual;
• Comissionamento por indicação de novos clientes.

PROGRAMAS DE DESENVOLVIMENTO

Um dos pontos fortes de ser Biper é que ousamos em pensar como empreendedores e moldamos nosso futuro com nossa capacidade de pensar minuciosamente e agir com três passos à frente, pavimentando o caminho para o futuro que nossos clientes querem viver.

E para isso, precisamos estar constantemente aprendendo e reaprendendo, somos #LifeLongLearning.

Na BIP temos programas consolidados a nível Global e nacional para que você tenha uma jornada de desenvolvimento, crescimento e liberdade para você conquistar o que sonha. Aqui você é o protagonista da sua carreira!

Vamos juntos nessa? Confere os principais programas que a BIP pode te oferecer para você chegar aonde deseja:

• Um centro de CAPACITAÇÃO e FORMAÇÃO Global com os conteúdos e cursos mais atualizados do mercado;
• Flex Time - um momento da sua semana dedicado para o seu desenvolvimento;
• Programas de mentoria com Líderes referências em sua atuação;
• Avaliação de Desempenho semestral;
• Cultura de Feedback e 1:1 recorrentes com sua liderança e time;
• Acompanhamento de um Plano de Desenvolvimento personalizado pra você e com seus objetivos;
• Darwin - Programa global de formação de jovens talentos, para desenvolver soft e hard skills;
• Grounding –Um programa Global de formação para os profissionais recém contratados em todo o mundo que estão no começo da carreira de consultoria;
• Induction - Onboarding Internacional conduzido por Heads de RH e negócio para os novos entrantes da Bip de todos os países para promover nossa cultura, valores, proposito e apresentar nossos programas de iniciativa Global. 
• Spinnaker: Treinamento focado em aprimorar habilidades estratégicas de Gerentes e Gerentes Seniores, apoiando e facilitando o desenvolvimento de negócios dentro de um ecossistema complexo.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Queremos te conhecer um pouco melhor! :)
3. Pré-entrevista com Agentes de IA
4. Agora é com a gente! Vamos analisar sua inscrição :)
5. Bate papo com o time de People!
6. Bate papo com a pessoa gestora do time!
7. Está acabando! Bate papo com a pessoa diretora ou sócia :)
8. Offer
9. Contratação

🏢 Sobre a BIP Brasil

Somos uma consultoria internacional de origem italiana, com projetos em mais de 40 países, com mais de 6.000 BIPers no mundo e uma atuação consolidada no Brasil. Já conduzimos mais de 700 projetos, unindo estratégia, inovação, tecnologia e sustentabilidade para gerar impacto real nos negócios e na sociedade.

Vivemos o Here to Dare todos os dias, acreditando que se desafiar é essencial para evoluir. Buscamos pensar diferente, agir com propósito e gerar valor duradouro que impacte clientes, parceiros, colaboradores e a sociedade. Cada BIPer assume o protagonismo na construção de um futuro melhor, reconhecendo que, juntos, somos capazes de conquistar muito mais.

Nossos valores são o guia que orienta nossas decisões, molda nossos projetos e reforça nosso compromisso de deixar um legado positivo em tudo o que fazemos. São eles:

We dare to think and act differently: buscamos novas perspectivas e soluções inovadoras.

We create long lasting value: comprometemo-nos com resultados duradouros e que tragam valor para nós, clientes e sociedade.

We are create of our own future: assumimos protagonismo na construção de um amanhã melhor.

Together we go further: valorizamos colaboração e trabalho em equipe para grandes conquistas.

Nosso propósito é construir, junto com nossos clientes e talentos, um futuro mais inovador, humano e sustentável. Valorizamos a diversidade, o protagonismo e o espírito colaborativo. Aqui, suas ideias são valorizadas, você encontra espaço para crescer e tem a chance de atuar em projetos relevantes, ao lado de grandes empresas de diversos setores.  

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego

1. Aprenda inglês — mesmo que seu trabalho seja em português

Dominar o inglês amplia drasticamente suas possibilidades no mercado de trabalho, incluindo vagas em empresas multinacionais que pagam em dólar ou euro. Mesmo para vagas nacionais, o inglês para leitura de documentações e ferramentas internacionais é um diferencial crescente.

2. Cuide da saúde mental trabalhando de casa

O isolamento do presencial, híbrido e home office pode afetar o bem-estar se não for gerenciado. Reserve momentos para interações sociais, mesmo que virtuais. Faça pausas regulares com a técnica Pomodoro (25 min de foco, 5 min de pausa). Evite comer na frente do computador e saia de casa ao menos uma vez por dia.

3. Seja proativo na comunicação com sua equipe

No emprego presencial, híbrido e home office, a ausência de comunicação é interpretada como desengajamento. Não espere que te perguntem — informe o andamento das suas atividades, avise com antecedência sobre dificuldades, e confirme o recebimento de mensagens importantes.