🏢 Empresa: Somos BHS
📍 Local: Belo Horizonte - Minas Gerais
💼 Tipo: Efetivo
🔄 Modelo: Híbrido
📋 Descrição da Vaga
Nós somos a BHS!
Com 31 anos de experiência no mercado, proporcionamos soluções modernas de TI. 🚀
Somos reconhecidos como a MELHOR empresa para se trabalhar em MG e TI do BRASIL pelo GPTW - Great Place to Work, e estamos classificados como a 4ª melhor empresa para se trabalhar na categoria LATAM.
✨ O que a gente espera de você?
· Habilidade de relacionamento com pessoas de diferentes áreas e de diversos níveis de hierarquia;
· Autogerenciamento;
· Colaboração;
· Ser proativo e saber trabalhar fora da zona de conforto;
· Alguém que queira fazer parte de projetos incríveis e tenha muita vontade de aprender, ensinar e crescer junto com a BHS.
🎯 Responsabilidades
💪 Suas atividades serão:
Desenvolver automações em Python utilizando o framework interno do CoE, com arquitetura em camadas e boas práticas de engenharia de software
* Orquestrar automações na plataforma BotCity
* Integrar automações a sistemas corporativos (SAP, sistemas de RH, portais governamentais) e bancos de dados SQL Server
* Realizar levantamento de processos junto às áreas de negócio, traduzindo necessidades operacionais em soluções técnicas
* Manter e evoluir automações já em produção, adaptando-as a mudanças em sistemas integrados
* Contribuir para a evolução da infraestrutura de bibliotecas compartilhadas do time via Azure Artifacts (feed Python privado), participando da definição de padrões reutilizáveis entre automações
* Acompanhar a expansão do portfólio do CoE para além do RPA tradicional e automação inteligente
✅ Requisitos
📋 Buscamos uma pessoa que possua experiências com:
* Formação superior em Tecnologia ou áreas correlatas
* Conhecimento sólido em Python, incluindo orientação a objetos
* Experiência prática com SQL Server / T-SQL
* Experiência anterior com ferramentas de RPA (BotCity, UiPath ou Automation Anywhere)
* Familiaridade com Git e Azure DevOps
* Capacidade de atuar em múltiplas frentes simultâneas, com prioridades que se alternam conforme a demanda do negócio
🎯 DIFERENCIAIS:
* Experiência com automações fiscais/tributárias ou processos de RH
* Interesse em IA aplicada ao desenvolvimento de automações — o CoE mantém proximidade com pesquisa aplicada.
🎁 Informações Adicionais
O que você pode esperar de nós?
Na BHS, cuidamos do seu bem-estar como prioridade número um. Estamos aqui para garantir que sua experiência seja incrível, com todo o suporte que você precisar. Por aqui você vai encontrar:
✅ Plano de saúde e Assistência Odontológica;
✅ Vale Refeição/Alimentação no cartão Flash;
✅ Vale Transporte ou Auxílio mobilidade;
✅ Auxílio Híbrido;
✅ Gympass / Wellhub;
✅ Seguro de vida;
✅ Licença Maternidade/Paternidade estendida;
✅ Parcerias e convênios diversos em educação, saúde e lazer (Universidades, escolas de Idioma, academias, clínicas de saúde...);
✅ Cultura de Feedback contínuo, com: Feedbacks semestrais, 1:1, PDI (Plano de Desenvolvimento Individual) e BHS Experience.
Buscamos a inclusão da diversidade no nosso dia a dia e acreditamos que equipes plurais têm melhor desempenho. Todas as pessoas são bem-vindas. Venha ser um B.Techer 🚀
Veja nossa avaliação no Glassdoor (4.5 Estrelas e 93% recomendado para outras pessoas).
#vempraBHS #somosBHS #LI-Hybrid 💙
📊 Etapas do Processo Seletivo
- Cadastro
- Bate-papo com gestão de pessoas
- Análise da gestão/cliente
- Bate-papo técnico com a gestão/cliente
- Aguardando retorno do cliente/gestão
- Proposta
- Contratação
🏢 Sobre a Somos BHS
Há mais de 30 anos, transformamos tecnologia em conexões que geram impacto. Construímos soluções inovadoras, desenvolvemos pessoas e cultivamos relações de confiança com clientes, parceiros e, principalmente, com quem faz tudo acontecer: o nosso time.
💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego
1. Peça feedbacks e use-os para crescer
Profissionais remotos de alto desempenho buscam feedback ativamente, sem esperar a avaliação anual. Pergunte ao seu gestor após cada entrega relevante. Feedback é um mapa para o crescimento. Em processos seletivos que não passou, peça retorno — as informações são valiosas.
2. Construa um portfólio digital relevante
Para áreas como design, tecnologia, marketing e redação, um portfólio bem estruturado vale mais do que qualquer currículo. Crie um site simples no GitHub Pages, Notion, ou Behance mostrando projetos reais com contexto, solução e resultados obtidos.
3. Prepare seu ambiente antes de entrevistas online
Teste câmera, microfone e internet com 30 minutos de antecedência. Escolha um fundo neutro ou desfocado. Posicione a câmera na altura dos olhos. Vista-se como se fosse presencial: isso muda sua postura e confiança, além de demonstrar profissionalismo.
💡 Interessado nesta oportunidade?
Esta vaga de Pessoa Desenvolvedora RPA Pleno (Híbrido/BH) na Somos BHS é híbrido.