Vaga de Emprego: Recepcionista | Cruz - CE na empresa GAV Resorts

🏢 Empresa: GAV Resorts

📍 Local: Cruz - Ceará

💼 Tipo: Efetivo

🏢 Modelo: Presenciais

📋 Descrição da Vaga

Somos a GAV Resorts, uma empresa referência no mercado de multipropriedade, atuando de forma integrada em todas as etapas do negócio, da incorporação imobiliária à experiência do cliente. Estamos em constante expansão e evolução, sempre revisando e aprimorando nossas estratégias para continuar entregando excelência e inovação. 

Contamos com mais de 20 Salas de Vendas presentes nas regiões Norte, Nordeste, Centro-Oeste e Sul do país. Essa ampla atuação fortalece nossa presença nacional, aproxima a GAV dos clientes e gera um impacto positivo por meio do crescimento sustentável, da geração de oportunidades e da excelência em cada etapa da jornada.

Aqui, buscamos profissionais comprometidos, colaborativos e apaixonados por criar experiências memoráveis. Valorizamos pessoas criativas, com brilho nos olhos e que assumem o protagonismo de suas entregas, contribuindo para um ambiente leve, dinâmico e orientado ao crescimento. 

Estamos em busca de um(a) Recepcionista para compor nossa equipe.

🎯 Responsabilidades

• Recepcionar hóspedes e visitantes, oferecendo atendimento acolhedor, profissional e atento às suas necessidades.
• Realizar check-in e check-out, conferindo reservas, documentos, cadastros, condições de hospedagem e lançamentos.
• Efetuar a distribuição das unidades habitacionais conforme disponibilidade, categoria reservada e orientações da operação.
• Emitir e controlar chaves ou cartões de acesso, seguindo os procedimentos de identificação e segurança.
• Informar sobre serviços, horários, estrutura do hotel, regras de utilização e opções de atendimento.
• Atender ligações e mensagens nos canais oficiais, prestando informações e registrando solicitações.
• Registrar e acompanhar pedidos dos hóspedes, articulando o atendimento com Governança, Manutenção, A&B e demais setores.
• Tratar reclamações com escuta atenta e agilidade, solucionando situações dentro de sua autonomia e encaminhando à liderança quando necessário.
• Realizar lançamentos de consumos, conferir contas e processar pagamentos conforme os procedimentos internos.
• Apoiar a realização e a atualização de reservas, conforme a organização do setor e as permissões de acesso.
• Oferecer serviços adicionais e possibilidades de melhoria de categoria, conforme disponibilidade e política comercial.
• Manter atualizadas as informações de ocupação, chegadas, saídas e solicitações especiais no sistema.
• Alinhar com a Governança a disponibilidade e a liberação das unidades habitacionais.
• Preparar e transmitir informações relevantes na passagem de turno, registrando pendências e ocorrências.
• Preservar a confidencialidade dos dados dos hóspedes e conferir a identidade antes de fornecer informações ou acessos.
• Cumprir os padrões de apresentação pessoal, comunicação e atendimento do empreendimento.

✅ Requisitos

• Ensino médio completo.
• Conhecimentos de informática e facilidade para utilizar sistemas.
• Boa comunicação verbal e escrita.
• Habilidade com atendimento ao público, conferência de informações e operações básicas de caixa.
• Disponibilidade para trabalhar em escala, incluindo turnos noturnos, finais de semana e feriados, conforme a operação.

🎁 Informações Adicionais

Nossos benefícios:

• Refeitório Próprio
• Seguro de Vida
• Desconto em resorts GAV para utilização durante as férias, conforme disponibilidade e regras internas

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Pré-Seleção
3. Entrevista com RH
4. Entrevista com Gestor
5. Contratação

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego

1. Peça feedbacks e use-os para crescer

Profissionais remotos de alto desempenho buscam feedback ativamente, sem esperar a avaliação anual. Pergunte ao seu gestor após cada entrega relevante. Feedback é um mapa para o crescimento. Em processos seletivos que não passou, peça retorno — as informações são valiosas.

2. Adapte seu currículo para cada vaga específica

Enviar o mesmo currículo para todas as vagas é um erro clássico. Leia atentamente a descrição e adapte seu resumo profissional para espelhar as palavras-chave usadas pela empresa. Sistemas de triagem automática (ATS) são programados para identificar essa compatibilidade.

3. Invista em uma conexão de internet confiável

Internet instável é inaceitável no emprego presencial, híbrido e home office. Considere ter um plano principal e um backup (dados móveis ou segundo provedor). Cabeamento ethernet é mais estável que Wi-Fi para chamadas de vídeo. Profissionais que garantem sua infraestrutura demonstram seriedade ao empregador.