🏢 Empresa: Vagas confidenciais

Logo Vagas confidenciais

📍 Local: Curitiba - Paraná

💼 Tipo: Efetivo

🔄 Modelo: Híbrido

📋 Descrição da Vaga

Empresa de Grande Porte 

🎯 Responsabilidades

Descrição do Cargo:

- Monitorar e controlar ativamente a inadimplência dos prêmios de seguro, atuando na cobrança, regularização de pagamentos, e notificando clientes sobre o risco de cancelamento e perda de cobertura, garantindo o fluxo financeiro e a retenção da carteira da corretora.

- Acompanhar as pendências de emissão realizando a devido registro em sistema

Atividades: 

  • Acesso diário as seguradoras para emissão de relatórios de inadimplências de prêmio.
  • Notificação/Cobrança junto aos comerciais e clientes sobre o prêmio pendente e registro em sistema.
  • Acompanhamento e tratamento desta inadimplência, caso seja necessário a alteração dos dados bancários ou abrir chamado via companhia para regularização da parcela, buscando a resolução do problema, junto a cia.
  • Acompanhamento através de relatórios dos seguros cancelados por falta de pagamento e notificação ao cliente de que o mesmo está sem cobertura devido ao cancelamento.
  • Tratativas junto as seguradas de falhas identificadas no sistema das companhias.

✅ Requisitos

Qualificações:

  • Ensino médio completo.
  • Competências Técnicas / Ferramentas e Sistemas Necessários:
  • Atendimento ao cliente
  • Comunicação eficaz 
  • Atenção aos detalhes
  • Iniciativa
  • Autodisciplina
  • Conhecimento pacote office

🎁 Informações Adicionais

Nossos benefícios:

- Assistência Médica e Odontológica;

- Vale Refeição ou Alimentação com cartão flexível;

- Vale Transporte;

- PLR;

- Total Pass: Planos com academias de primeira linha e preços exclusivos;

- Seguro de Vida;

- Auxílio Creche;

📊 Etapas do Processo Seletivo

  1. Cadastro
  2. Teste de Português
  3. Teste Comportamental
  4. Entrevista RH
  5. Entrevista com o Gestor
  6. Entrevista Final
  7. Carta Proposta
  8. Contratação

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego

1. Entenda como funciona a CLT para emprego presencial, híbrido e home office

A legislação brasileira reconhece o teletrabalho como modalidade formal de emprego. Empregadores devem fornecer equipamentos ou pagar auxílio para uso de equipamento próprio. O contrato deve especificar claramente as condições do presencial, híbrido e home office. Conhecer seus direitos evita problemas futuros.

2. Desenvolva a habilidade de aprendizado contínuo

O mercado de emprego presencial, híbrido e home office valoriza profissionais que se atualizam constantemente. Dedique ao menos 30 minutos por dia para aprender algo novo: cursos na Coursera, Udemy ou YouTube, podcasts do setor. Certificações recentes no currículo são diferenciais reais em processos seletivos.

3. Aprenda a fazer networking sem sair de casa

Relacionamentos profissionais não dependem mais de eventos presenciais. Participe ativamente de grupos no LinkedIn, Discord e Slack de comunidades da sua área. Comente em publicações de referências do setor. Networking genuíno e consistente abre mais portas do que qualquer candidatura em massa.

💡 Interessado nesta oportunidade?

Esta vaga de Técnico em Seguros I - Operacional na Vagas confidenciais é híbrido.

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