🏢 Empresa: Montreal | Tecnologia e Inovação
📍 Local: Brasília - Distrito Federal
💼 Tipo: Efetivo
🏢 Modelo: Presenciais
📋 Descrição da Vaga
Como Analista de DP da Montreal, você fará parte de uma das melhores empresas de tecnologia do Brasil. Nossa trajetória iniciou há mais de trinta anos com uma pequena equipe de engenharia apaixonada por inovação. Em 1986, pessoas visionárias fizeram um compromisso com a tecnologia e sua capacidade de transformar o mundo. Aquele, seria apenas o começo de uma trajetória que nos tornou referência sólida no mercado e uma das melhores empresas para se trabalhar.
🎯 Responsabilidades
- Realizar processos de admissão, demissão e integração de colaboradores.
- Processar a folha de pagamento, férias, rescisões, encargos e benefícios.
- Controlar o ponto eletrônico, banco de horas, faltas e afastamentos.
- Acompanhar a legislação trabalhista e prestar atendimento aos colaboradores sobre questões relacionadas ao DP.
✅ Requisitos
- Ensino superior completo em Gestão de Recursos Humanos, Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
- Experiência anterior em rotinas de Departamento Pessoal;
- Conhecimento e experiência com o sistema TOTVS RM Labore;
- Experiência com processos de admissão, rescisão, controle de ponto, folha de pagamento e administração de benefícios;
- Conhecimento da legislação trabalhista.
Requisitos e qualificações:
🎁 Informações Adicionais
Tipo de contratação: CLT, Efetivo
Horário de trabalho: Atuação presencial de seg a sex de 09:00 às 18:00
Local de trabalho: Montreal Informática (Park Shopping Corporate)
Benefícios:
- Vale-refeição ou Alimentação;
- Vale-transporte;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Wellhub;
- Clube de Vantagens;
- Auxílio Creche (quando previsto em convenção ou acordo coletivo).
📊 Etapas do Processo Seletivo
- Cadastro
- Triagem
- Entrevista com RH
- Entrevista com gestor
- Aprovado (a)
- Contratação
🏢 Sobre a Montreal | Tecnologia e Inovação
Em uma construção contínua, promovemos um ambiente de colaboração, respeito e facilidade. Investimos no desenvolvimento de talentos e na implementação de práticas que otimizam e conectam diferentes aspectos tecnológicos e inovadores.
💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego
1. Construa uma presença digital consistente no LinkedIn
Recrutadores de vagas presenciais, híbridas e home office pesquisam ativamente candidatos no LinkedIn. Mantenha seu perfil atualizado com experiências detalhadas, conquistas mensuráveis e palavras-chave da sua área. Publique conteúdo relevante periodicamente — isso aumenta sua visibilidade organicamente.
2. Domine as ferramentas de comunicação remota
Em equipes remotas, quem se comunica melhor por escrito se destaca. Aprenda a usar Slack, Microsoft Teams, Notion, Trello e Google Workspace com proficiência. Respostas claras, objetivas e bem estruturadas economizam tempo de todos e mostram profissionalismo — qualidades muito valorizadas por recrutadores de vagas presenciais, híbridas e home office.
3. Demonstre experiência com gestão autônoma de tarefas
Empresas que contratam para presencial, híbrido e home office buscam profissionais que entregam sem precisar de supervisão constante. No currículo e na entrevista, destaque projetos concluídos de forma independente, metas batidas sem microgestão, e use exemplos concretos com números: redução de tempo de resposta em 40%.
💡 Interessado nesta oportunidade?
Esta vaga de Analista de DP - Presencial em Brasília na Montreal | Tecnologia e Inovação é presencial.