🏢 Empresa: Topaz Brasil

Logo Topaz Brasil

📍 Local: Indaiatuba - São Paulo

💼 Tipo: Efetivo

🔄 Modelo: Híbrido

📋 Descrição da Vaga

Na Topaz, a tecnologia nos une e a evolução nos conecta! 🚀

Em nossa organização, estamos totalmente comprometidos em contribuir para soluções financeiras que tornem a indústria um lugar seguro, acessível e dinâmico. Queremos alcançar diferentes partes do mundo com nosso amplo ecossistema de soluções tecnológicas. Por isso, convidamos você a fazer parte dessa equipe! 😎

Além disso, temos ótimos benefícios para você! Sabemos que, juntos, alcançaremos o sucesso, então se candidate e faça parte desse grande time.

🎯 Responsabilidades

Seu dia a dia na Topaz :

  • Atender e registrar chamados de suporte técnico via e-mail e sistema interno.
  • Diagnosticar e resolver problemas relacionados a hardware, software e redes.
  • Auxiliar na instalação e configuração de equipamentos e softwares.
  • Manter a documentação atualizada sobre processos e soluções de problemas.
  • Colaborar com a equipe para identificar melhorias e otimizações nos processos de suporte.
  • Oferecer suporte técnico aos usuários, garantindo um atendimento de qualidade e eficiente.
  • Participar de treinamentos e capacitações para desenvolvimento profissional.

✅ Requisitos

O que você precisa conhecer para ser parte da Topaz?

  • Formação: Ensino superior completo ou cursando em Tecnologia da Informação, Análise de Sistemas, Ciência da Computação, Administração, Economia, Engenharia da Computação ou áreas relacionadas.
  • Habilidade de comunicação clara e empática.
  • Familiaridade com sistemas operacionais Windows Workstation e Windows Server.
  • Conhecimento em pacotes de escritório (Microsoft Office).
  • Noções de redes de computadores e configuração de dispositivos.
  • Noções de banco de dados e linguagem T-SQL.
  • Experiência de trabalho com SLA (acordo de níveis de serviço).
  • Diferencial: Conhecimentos em renda fixa ou renda variável.

🎁 Informações Adicionais

Tenha em mente esses benefícios que irão melhorar sua experiência na Topaz!

Saúde e Bem-estar: Porque pensamos em nossas equipes, oferecemos diferentes planos de saúde, focados em promover o bem-estar na organização.

Desenvolvimento pessoal e profissional: Estamos em constante evolução. Por isso, oferecemos ambientes, programas e políticas que garantem o espaço e as oportunidades necessárias para você.

Flexibilidade e tempo livre: Aqui você encontrará o tempo necessário para recarregar as energias, além de poder desfrutar de um dia de folga no seu aniversário🥳 Modalidade de trabalho híbrido.

Convênios: Oferecemos diferentes convênios e descontos.

#VemSerTopaz

📊 Etapas do Processo Seletivo

  1. Cadastro
  2. Fit Cultural
  3. Interview Topaz
  4. Team Interview
  5. Job Offer
  6. Contratação

🏢 Sobre a Topaz Brasil

Na Topaz, vamos além da criação tecnológica: transformamos a maneira como o mundo interage com o dinheiro. Nosso segredo? Topaz One, a primeira plataforma fullbanking global, projetada para impulsionar a evolução das instituições financeiras e levá-las a novas fronteiras.


Somos uma comunidade vibrante de mais de 2000 Topazers, com uma grande paixão por tecnologia, inovação e pela criação de soluções disruptivas. Nossa diversidade de culturas e experiências enriquece nossa perspectiva e nos impulsiona a alcançar resultados extraordinários.

Se você busca um lugar onde seu talento tenha um impacto real, onde possa crescer profissionalmente e fazer parte de uma comunidade global que está fazendo história, venha ser Topazer!


Junte-se ao nosso time e vamos construir o futuro das finanças.


💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga de Emprego

1. Demonstre experiência com gestão autônoma de tarefas

Empresas que contratam para presencial, híbrido e home office buscam profissionais que entregam sem precisar de supervisão constante. No currículo e na entrevista, destaque projetos concluídos de forma independente, metas batidas sem microgestão, e use exemplos concretos com números: redução de tempo de resposta em 40%.

2. Documente seu trabalho de forma proativa

No presencial, híbrido e home office, seu trabalho precisa ser visível mesmo à distância. Registre decisões, processos e resultados em documentos acessíveis à equipe. Faça atualizações de status sem esperar ser cobrado. Essa prática cria um histórico de produtividade que protege você em revisões de desempenho.

3. Desenvolva a habilidade de aprendizado contínuo

O mercado de emprego presencial, híbrido e home office valoriza profissionais que se atualizam constantemente. Dedique ao menos 30 minutos por dia para aprender algo novo: cursos na Coursera, Udemy ou YouTube, podcasts do setor. Certificações recentes no currículo são diferenciais reais em processos seletivos.

💡 Interessado nesta oportunidade?

Esta vaga de Customer Experience & Support na Topaz Brasil é híbrido.

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